Brexit: Kryzys spowodowany brakiem pracowników w UK może trwać kilka lat

Wielkiej Brytanii grożą braki kadrowe spowodowane Brexitem i pandemią Covid-19, które mogą trwać nawet kilka lat — ostrzegła Konfederacja Przemysłu Brytyjskiego. (CBI)

Wielkiej Brytanii grożą braki kadrowe spowodowane Brexitem i pandemią Covid-19, które mogą trwać nawet kilka lat — ostrzegła Konfederacja Przemysłu Brytyjskiego. (CBI)

CBI stwierdziło, że coraz więcej dowodów wskazuje na to, że niedobory kadrowe nadal uderzają w firmy próbujące wyjść z pandemii.

W ostatnich tygodniach McDonald'sowi zabrakło koktajli mlecznych, Nando's zamknął niektóre ze swoich restauracji z powodu braku kurczaków, a klienci Wetherspoons stanęli w obliczu braku piwa.

Teraz szef Wagamama powiedział, że sieć jego restauracji ma problemy z zatrudnieniem kucharzy w 20% swoich placówek, bo kraj został dotknięty niedoborem personelu z Europy z powodu nowych ograniczeń imigracyjnych po Brexicie.

James Bielby, który kieruje Federacją Dystrybutorów Hurtowych, powiedział: „Obecnie w całym łańcuchu dostaw żywności i napojów występują wielkie niedobory kadrowe, brakuje nawet 500 000 pracowników”.

Według niego problem nie rozwiąże się sam, a stanie i czekanie, aż niedobory wzrosną, nie jest sposobem na prowadzenie gospodarki.

Danker powiedział: „W Wielkiej Brytanii wielu zagranicznych pracowników wyjechało podczas pandemii, co wpływa na sektory, takie jak gastronomia, logistyka i przetwórstwo żywności, a nowe przepisy imigracyjne sprawiają, że zastępowanie tych, którzy wyjechali, jest bardziej skomplikowane”.

„Ambicja rządu, aby brytyjska gospodarka stała się bardziej wykwalifikowana i wydajna, jest słuszna, ale sugerowanie, że można to osiągnąć z dnia na dzień, jest po prostu błędne, a odmowa wdrożenia tymczasowych i ukierunkowanych interwencji w celu umożliwienia ożywienia gospodarczego jest autodestrukcyjna” - dodał.

Rzecznik rządu powiedział, że rząd ściśle monitoruje braki siły roboczej i współpracuje z firmami, aby zrozumieć, w jaki sposób można załagodzić problem.

Według niego plan rządu na ograniczenie imigracji pomaga ludziom w całym kraju przekwalifikować się, zdobyć nowe umiejętności i podjąć pracę.

„Rząd zachęca wszystkie sektory do uatrakcyjnienia zatrudnienia dla brytyjskich pracowników poprzez oferowanie szkoleń, opcji kariery, podwyżek płac i inwestycji” - powiedział rzecznik brytyjskiego rządu.