Zaloguj się Załóż konto

Miliony pracowników w Wielkiej Brytanii otrzymają 1800 GBP podwyżki

W ramach najnowszych zmian ogłoszonych przez kanclerza Jeremy'ego Hunta w Wielkiej Brytanii, miliony pracowników mogą spodziewać się znaczącej podwyżki płacy minimalnej.

W ramach najnowszych zmian ogłoszonych przez kanclerza Jeremy'ego Hunta w Wielkiej Brytanii, miliony pracowników mogą spodziewać się znaczącej podwyżki płacy minimalnej.

Od kwietnia przyszłego roku, płaca minimalna, znana jako National Living Wage, wzrośnie z 10,42 funta do 11,44 funta na godzinę.


To największy wzrost płacy minimalnej od dekady i po raz pierwszy będzie ona dotyczyć osób powyżej 21 roku życia, a nie jak dotychczas powyżej 23 lat.

Kanclerz Hunt potwierdził, że „od kwietnia wszyscy pracownicy na pełny etat otrzymujący National Living Wage dostaną podwyżkę wynoszącą ponad 1 800 funtów rocznie”.

Dodał, że „to zakończy niskie wynagrodzenia w tym kraju, spełniając obietnicę z naszego manifestu wyborczego”.

Od 2010 roku płaca minimalna wzrosła z 5,80 funta na godzinę do obecnych 10,42 funta.


W ramach najnowszych zmian, osoby w wieku 18-20 lat otrzymają co najmniej 8,60 funta na godzinę (wzrost o 1,11 funta), a dla osób w wieku 16-17 lat oraz praktykantów minimalna płaca wyniesie 6,40 funta (wzrost o 1,12 funta).

Minimalna stawka godzinowa dla uczniów i stażystów również wzrośnie, z 5,28 funta do 6,40 funta na godzinę.

Kanclerz podkreślił, że „osoby, które wstają wcześnie, pracują ciężko i poświęcają się dla swoich rodzin, zasługują na sprawiedliwe wynagrodzenie”.


W swoim jesiennym oświadczeniu Jeremy Hunt ogłosił również inne zmiany, w tym największy w historii wzrost cen wyrobów tytoniowych, zamrożenie akcyzy na alkohol, zmiany w świadczeniach dla najemców korzystających z Universal Credit, zniżki na rachunki za energię dla mieszkańców mieszkających w pobliżu linii wysokiego napięcia oraz podwyżki świadczeń dla milionów osób korzystających z Universal Credit.

Zobacz też:


Te zmiany w polityce płacowej i świadczeniach socjalnych mają na celu wsparcie obywateli i stymulowanie wzrostu gospodarczego w Wielkiej Brytanii, zwłaszcza w obliczu wyzwań finansowych.

Decyzja ta ma znaczący wpływ na życie wielu rodzin w całym kraju, zwiększając ich dochody i poprawiając ogólną sytuację finansową.

-
 
Dziękujemy za przeczytanie artykułu do końca! Zachęcamy do odwiedzenia naszego Facebooka, Twittera i YouTube. Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Wiadomościach Google.


Czytaj poprzedni artykuł:
Ważna informacja dla Polaków w Wielkiej Brytanii. Nadchodzi dyżur paszportowy w Birmingham
 Czytaj następny artykuł:
450 GBP podwyżki dla 27 milionów pracowników w Wielkiej Brytanii