Wiadomości
Pracownicy bardziej od podwyżki wolą dłuższe wakacje
Najnowsza ankieta przeprowadzona wśród pracowników pokazała, że ponad podwyżkę wynagrodzenia, 1/3 z nich bardziej ceni sobie większą liczbę wolnych dni. Uważają także, że dłuższe wakacje zachęciłby ich do zmiany miejsca pracy.
Najnowsza ankieta przeprowadzona wśród pracowników pokazała, że ponad podwyżkę wynagrodzenia, 1/3 z nich bardziej ceni sobie większą liczbę wolnych dni. Uważają także, że dłuższe wakacje zachęciłby ich do zmiany miejsca pracy. W badaniu przeprowadzonym przez portal turystyczny Expedia udział wzięło 8 tys. osób z 24 krajów świata. Okazało się, że pracownicy w Europie i Wielkiej Brytanii mają więcej dni wolnego niż Azjaci i mieszkańcy Ameryki Północnej. Europejska średnia to 28 dni – 12 proc. wyższa niż średnia światowa.
Z kolei raport firmy konsultingowej Northstar pokazuje, że najhojniej obdarowani urlopem są Duńczycy, Francuzi, Niemcy i Hiszpanie – 30 dni. Włosi mogą liczyć na 28 dni, a Brytyjczycy na 26. Amerykanie i Meksykanie mogą wypoczywać tylko przez 15 dni, natomiast pracownicy z Tajlandii przez 11. Przy czym Włosi wykorzystują najczęściej 21 z 28 dni, Brytyjczycy 25 z 26, a mieszkańcy Korei Południowej 7 z 15.
poniedziałek, 17 listopada 2014 13:25
-
Dziękujemy za przeczytanie artykułu do końca! Zachęcamy do odwiedzenia naszego Facebooka, Twittera i YouTube. Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Wiadomościach Google.
Gorące Tematy
Nadchodzi zima: Meteorolodzy ostrzegają przed śniegiem i lodem w całej W…
Wielka Brytania wprowadza największą reformę świadczeń od dekad
Wielka Brytania wprowadza przełomową reformę: najemcy zyskają nowe prawa
„Mamo, ja umrę” – przerażenie 9-latki z Birmingham po ataku psa na osied…
Limit ochrony pieniędzy na koncie bankowym w Wielkiej Brytanii wrośnie d…
Wielka Brytania będzie musiała płacić do unijnego budżetu w zamian za śc…
Inflacja w Wielkiej Brytanii spada do 3,6% – październik przynosi wyraźn…
