Wiadomości

W Wielkiej Brytanii brakuje rąk do pracy. Potrzeba ponad milion pracowników budowlanych

W Wielkiej Brytanii narasta ogromny niedobór pracowników budowlanych. Nowy raport pokazuje skalę wyzwania do 2035 roku.

Branża budowlana w Wielkiej Brytanii stoi przed jednym z największych wyzwań kadrowych od wielu lat.

Najnowszy raport Skills England wskazuje, że w ciągu najbliższej dekady sektor będzie potrzebował ponad miliona dodatkowych pracowników, aby sprostać ambitnym planom rządu dotyczącym budowy mieszkań, rozwoju infrastruktury oraz inwestycji związanych z osiągnięciem neutralności klimatycznej.

Opublikowany 1 czerwca raport „Annual Skills Report” oraz towarzysząca mu analiza potrzeb kompetencyjnych sektora budowlanego pokazują, że właśnie budownictwo będzie odpowiadało za największy wzrost zapotrzebowania na pracowników spośród wszystkich priorytetowych branż brytyjskiej gospodarki.

Obecnie sektor budowlany zatrudnia około 2,8 miliona osób i generuje ponad 150 miliardów funtów wartości dodanej dla gospodarki Wielkiej Brytanii.

Jednak skala przyszłych potrzeb kadrowych jest znacznie większa niż dotychczas zakładano - podaje Construction Management.

Potrzeba ponad miliona nowych pracowników do 2035 roku

Według wyliczeń Skills England zatrudnienie w 30 kluczowych zawodach budowlanych będzie musiało wzrosnąć o 493 tysiące osób między 2025 a 2035 rokiem. Oznacza to wzrost o 26 procent.

To jednak tylko część problemu. Równolegle setki tysięcy obecnych pracowników przejdą na emeryturę lub opuszczą branżę z innych powodów. Raport szacuje, że w ciągu najbliższych dziesięciu lat sektor straci około 595 tysięcy osób.

Po uwzględnieniu obu czynników całkowite zapotrzebowanie wyniesie około 1,09 miliona pracowników do 2035 roku.

Tak duże potrzeby wynikają przede wszystkim z planów rządu dotyczących budowy 1,5 miliona nowych domów podczas obecnej kadencji parlamentu, a także realizacji dużych projektów infrastrukturalnych i inwestycji związanych z transformacją energetyczną.

Budownictwo liderem wzrostu wśród wszystkich sektorów

Skills England wskazuje, że żaden inny priorytetowy sektor gospodarki nie będzie rozwijał się tak szybko pod względem zapotrzebowania na pracowników jak budownictwo.

Raport przewiduje, że łączne zapotrzebowanie na pracowników we wszystkich priorytetowych branżach wzrośnie o 24 procent w ciągu dekady, co będzie oznaczało konieczność pozyskania nawet 1,8 miliona dodatkowych osób. Największy udział w tym wzroście przypadnie właśnie sektorowi budowlanemu.

Największe zapotrzebowanie prognozowane jest dla grupy zawodów określanych jako „pozostałe zawody budowlane i budowlano-montażowe”, gdzie do 2035 roku potrzebnych będzie dodatkowo około 53,3 tysiąca pracowników.

Budownictwo konkuruje o tych samych pracowników z innymi branżami

Dodatkowym problemem jest rosnąca konkurencja o wykwalifikowanych specjalistów. Spośród 30 kluczowych zawodów budowlanych aż 19 pokrywa się z potrzebami innych strategicznych sektorów gospodarki.

Szczególnie silna konkurencja występuje ze strony branży inżynieryjnej oraz sektora czystej energii. Sam sektor energetyki niskoemisyjnej współdzieli z budownictwem aż 17 priorytetowych zawodów.

Skills England ostrzega również, że już dziś 20 procent kluczowych zawodów budowlanych znajduje się w kategorii „krytycznego niedoboru”. Jeśli uwzględnić całą gospodarkę, odsetek zawodów budowlanych o krytycznym lub podwyższonym poziomie zapotrzebowania wzrasta do 40 procent.

Największe znaczenie będą miały kwalifikacje zawodowe

W przeciwieństwie do wielu nowoczesnych sektorów gospodarki, rozwój budownictwa nie będzie opierał się głównie na wykształceniu akademickim.

Raport podkreśla, że większość nowych miejsc pracy będzie wymagała kwalifikacji zawodowych na poziomie Level 2 i Level 3. Skills England szacuje, że aż 59 procent przyszłego wzrostu zatrudnienia będzie dotyczyło właśnie takich kwalifikacji. Dla porównania, średnia dla wszystkich priorytetowych sektorów wynosi 38 procent.

Zobacz też:

Kluczową drogą wejścia do branży pozostają praktyki zawodowe i programy apprenticeship. W latach 2021/22–2023/24 liczba osób kończących kwalifikacje budowlane wzrosła o 60 procent, a kwalifikacje inżynieryjne o 29 procent.

Mimo tych wzrostów autorzy raportu podkreślają, że obecne tempo szkolenia nowych pracowników nadal nie wystarczy do zaspokojenia przyszłego popytu.

Nie tylko umiejętności techniczne będą potrzebne

Przyszli pracownicy budownictwa będą musieli posiadać nie tylko umiejętności związane bezpośrednio z wykonywaniem prac budowlanych.

Wśród najbardziej poszukiwanych kompetencji wymieniono montaż systemów budowlanych, wykonywanie konstrukcji zewnętrznych oraz kontrolę jakości ukończonych prac. Coraz większe znaczenie mają jednak także umiejętności rozwiązywania problemów, podejmowania decyzji oraz zdolności matematyczne.

Raport zwraca również uwagę na strukturę zatrudnienia w branży. Budownictwo pozostaje sektorem zdecydowanie zdominowanym przez mężczyzn, którzy stanowią około 85 procent wszystkich pracowników.

Publikacja raportu zbiegła się z niedawnym ogłoszeniem przez brytyjski rząd pakietu wsparcia o wartości 625 milionów funtów. Program ma pomóc w wyszkoleniu nawet 60 tysięcy dodatkowych wykwalifikowanych pracowników budowlanych do 2029 roku, wspierając realizację projektów mieszkaniowych, modernizacyjnych i infrastrukturalnych.

Data utworzenia: czwartek, 04 czerwca 2026 07:20 - Adam Bham (Adam Szmulewski)

Dziękujemy za przeczytanie artykułu do końca! Zachęcamy do odwiedzenia naszego Facebooka, Twittera i YouTube. Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Wiadomościach Google.